2021年，移交安置工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻习近平强军思想和习近平总书记关于退役军人工作重要论述，坚决落实党中央、国务院决策部署，将党史学习教育成果转化为服务退役军人的实效，顺利完成全年各项任务。

有力落实中央决策部署，专项任务成效显著

一是基本完成部分退役士兵社保补缴工作。会同有关部门多次下发通知，加大督促指导力度，协调下拨中央财政资金。研发补缴信息系统，“让数据多跑路、让退役士兵少跑腿”。基本养老保险集中补缴已全面完成，285.3万人享受政策红利，基本医疗保险进入常态化办理阶段。 二是采取有力措施，积极支持跨军地改革。及时下达退出消防员计划，指导各地做好接收安置工作，服务国家综合性消防救援队伍建设改革。

着力构建新时代安置制度体系，政策创制有序推进

一是根据退役军人保障法相关规定，进一步加强新时代退役军人移交安置工作，全力推进《退役军人安置条例》研究起草，已公开征求意见； 二是研究制定出台退役军人逐月领取退役金安置办法，为健全完善退役军人政策制度体系、确保军队改革举措落实提供有力保障； 三是军地7部门联合出台《关于加强和改进退役军人人事档案管理利用工作的意见》，推动建立管理规范、运转高效、安全可靠的退役军人人事档案工作机制。

切实维护退役军人合法权益，安置质量稳步提升

指导各地有力有序推进年度安置任务。会同军地有关部门下达2万余名退役军官和3000余名随调随迁配偶子女安置计划，近5万名政府安排工作退役士兵和退出消防员安置计划等。复核下达中央企业退役士兵岗位安置计划1.8万个，实现4连增。按月调度、定期通报、及时约谈等方式，指导做好退役军人报到接收、岗位落实、待遇保障和服务管理等工作。转业军官方面，督促指导各地周密部署，按规定高效有序推动安置任务落实。组织北京地区转业军官统一考试，为中央国家机关和中央企业事业单位接收安置转业军官做好服务保障。改进和完善“直通车”安置工作，规范安置程序和具体办法，推动形成人岗相适、人事相宜的安置工作机制。退役士兵和退出消防员方面，指导各地合理优化机关、群团组织、事业单位和国有企业安置退役士兵比例，不断提升安置岗位质量。强化“重牺牲奉献、重实绩贡献”的安置导向，实行“阳光安置”，推动安置工作公开、公平、公正。结合“我为群众办实事”实践活动要求，指导各地加强待安置期服务保障和教育管理工作，因地制宜开展“一站式”服务。摄制播放专题片《兵星璀璨耀央企》，努力营造全社会关心关爱退役士兵的良好氛围。全力做好伤病残退役士兵接收安置工作。

2022年，移交安置工作将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作重要论述，以出台《退役军人安置条例》、构建新时代退役军人移交安置政策制度体系为重点，以统筹推进安置任务与专项工作落地落实为抓手，聚力攻坚、锐意进取，推动移交安置工作高质量发展。